Mejores ETTs en España para Extranjeros: Guía 2026

Las ETT (Empresas de Trabajo Temporal) son la forma más rápida de encontrar empleo en España. Son agencias que contratan trabajadores para colocarlos en empresas que necesitan personal temporal. Para muchos extranjeros, son la puerta de entrada al mercado laboral.

¿Cómo funcionan las ETT?

Te registras en la ETT

Creas perfil online y/o vas a una oficina con tu CV

La ETT te contrata

Cuando surge una oferta que encaja, la ETT te contrata directamente

Trabajas en la empresa usuaria

Tu jefe del día a día es la empresa, pero tu contrato es con la ETT

La ETT te paga

Cobras de la ETT, que a su vez cobra de la empresa usuaria

Las mejores ETT en España

Randstad

300+ en España

La más grande del mundo. Presencia en toda España. Muy profesional.

Sectores: Logística, industria, hostelería, oficinas, IT

🌐 randstad.es

Adecco

200+ en España

Segunda más grande. Excelente para perfiles técnicos y administrativos.

Sectores: Industria, oficinas, sanidad, logística, IT

🌐 adecco.es

Manpower

80+ en España

Fuerte en industria y logística. Buena para primeros empleos.

Sectores: Industria, logística, comercio, call centers

🌐 manpower.es

Eurofirms

100+ en España

ETT española. Buena atención, fuerte en Cataluña pero presente en todo el país.

Sectores: Hostelería, comercio, logística, industria

🌐 eurofirms.es

Synergie

50+ en España

Francesa, con buena presencia en España. Especializada en industria.

Sectores: Industria, logística, construcción

🌐 synergie.es

Grupo Norte

40+ en España

Española, especializada en limpieza, seguridad y servicios auxiliares.

Sectores: Limpieza, seguridad, servicios, logística

🌐 grupo-norte.es

Ventajas de trabajar con ETT

Acceso rápido a ofertas de empleo (a veces en días)
No pagas nada (la empresa paga a la ETT)
Contratos legales con alta en Seguridad Social
Experiencia laboral en España para tu CV
Posibilidad de que la empresa te contrate directamente
Variedad de sectores y tipos de trabajo
Formación gratuita en algunas ETT

Desventajas a tener en cuenta

⚠️ Contratos cortos: Muchos son de días o semanas. Hay incertidumbre.
⚠️ Menos estabilidad: El trabajo puede terminar sin previo aviso.
⚠️ Dependencia: Tu contratación depende de la demanda de la empresa usuaria.
⚠️ Salario justo pero no alto: Cobras lo mismo que un trabajador directo, pero sin antigüedad.

Cómo registrarte en una ETT

Online

Entra en la web de la ETT
Crea tu perfil / sube tu CV
Completa tests de competencias (si los hay)
Aplica a ofertas que te interesen
Espera contacto de un consultor

Presencial

Busca la oficina más cercana
Lleva CV impreso + DNI/NIE + permiso trabajo
Habla con un consultor sobre tu perfil
Más efectivo para trabajos manuales/operativos

Consejos para encontrar trabajo vía ETT

💡Regístrate en varias ETT (al menos 3-4) para tener más oportunidades

💡Mantén tu teléfono encendido y contesta rápido (las ofertas vuelan)

💡Actualiza tu CV regularmente en los portales

💡Acepta trabajos de pocos días para ganar experiencia al principio

💡Sé flexible con horarios y ubicaciones

💡Pregunta proactivamente si hay nuevas ofertas

💡Haz bien tu trabajo: las empresas piden trabajadores que ya conocen

Preguntas frecuentes sobre ETT

¿Qué es una ETT y cómo funciona?

Una ETT (Empresa de Trabajo Temporal) te contrata para trabajar en otras empresas. Tú firmas contrato con la ETT, trabajas en la empresa cliente, y la ETT te paga. Es legal y tienes todos los derechos.

¿Trabajar por ETT es legal y seguro?

Sí, completamente legal. Tienes contrato, Seguridad Social, nómina y los mismos derechos salariales que los trabajadores directos de la empresa. Las ETT están reguladas.

¿Cuánto cobra la ETT de mi salario?

Nada. La ETT cobra a la empresa cliente, no a ti. Tu salario debe ser igual al de un trabajador directo de esa empresa en el mismo puesto.

¿Puedo pasar de ETT a contrato directo?

Sí, es muy común. Muchas empresas usan ETT para probar trabajadores y luego los contratan directamente. Es una buena estrategia de entrada.

¿Cuánto tiempo puedo trabajar por ETT en la misma empresa?

Máximo 12-18 meses según el motivo del contrato. Después la empresa debe contratarte directamente o terminar la relación.

¿Tengo derecho a paro si trabajo por ETT?

Sí, cotizas igual que cualquier trabajador. Si pierdes el empleo y has cotizado al menos 360 días, tienes derecho a prestación por desempleo.

¿Cuáles son las mejores ETT en España?

Las principales son Adecco, Randstad, Manpower, Eurofirms, Synergie y IMAN Temporing. Regístrate en varias para tener más opciones.

¿Necesito experiencia para trabajar por ETT?

Depende del puesto. Hay muchas ofertas de entrada sin experiencia en hostelería, logística, limpieza, atención al cliente y producción.

Complementa tu búsqueda con un buen LinkedIn

Muchas ETT revisan LinkedIn. Un perfil optimizado te da ventaja.

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